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先进性教育第三阶段整改方案及措施[民政部门]

[10-10 22:34:29]   来源:http://www.67jx.com  实施方案   阅读:8500

概要:一是让劳动保障与就业部门介入低保申请工作,建立保障与就业联运机制;就业年龄段内有劳动能力的人,申请低保的首先要进行劳动就业登记,实施就业保障;二是加大乡镇低保管理工作力度,确保乡镇低保中的规范性;三是尽快建立流浪儿童救助保护中心;四是探索建立低保户医疗保险,逐步解决低保户就医难的问题,同时加强对农村医疗救助工作的检查指导。五是加强儿童福利院儿童资格审查工作。六是加强婚姻登记工作检查指导,坚决杜绝婚姻登记中的乱收费行为。整改负责领导:整改责任人:整改时限:半年3、推动双拥优抚安置工作全面发展。一是争取近期完成换发伤残人员证件工作;二是8月底以前建立健全在乡老复员军人档案;三是加强安置工作、结合克州实际,妥善解决安置难问题。尽快协调建立自治州退伍军人转移安置办法,规范新形势下的安置工作;四是规范、加强双拥工作,把历年来的习惯,特别是慰问、协调、座谈等形成机制;五是尽快完成优抚对象档案整理工作。整改负责领导:***整改责任人:***整改时限:除建立转移安置办法外,其余工作应在8月31日前完成。4、提高老龄工作质量。一是6月1日以前完成自治区老年人优惠服

先进性教育第三阶段整改方案及措施[民政部门],标签:校园文化建设实施方案,项目实施方案,http://www.67jx.com

一是让劳动保障与就业部门介入低保申请工作,建立保障与就业联运机制;就业年龄段内有劳动能力的人,申请低保的首先要进行劳动就业登记,实施就业保障;二是加大乡镇低保管理工作力度,确保乡镇低保中的规范性;三是尽快建立流浪儿童救助保护中心;四是探索建立低保户医疗保险,逐步解决低保户就医难的问题,同时加强对农村医疗救助工作的检查指导。五是加强儿童福利院儿童资格审查工作。六是加强婚姻登记工作检查指导,坚决杜绝婚姻登记中的乱收费行为。

整改负责领导:****

整改责任人:****

整改时限:半年

3、推动双拥优抚安置工作全面发展。一是争取近期完成换发伤残人员证件工作;二是8月底以前建立健全在乡老复员军人档案;三是加强安置工作、结合克州实际,妥善解决安置难问题。尽快协调建立自治州退伍军人转移安置办法,规范新形势下的安置工作;四是规范、加强双拥工作,把历年来的习惯,特别是慰问、协调、座谈等形成机制;五是尽快完成优抚对象档案整理工作。

整改负责领导:***

整改责任人:***

整改时限:除建立转移安置办法外,其余工作应在8月31日前完成。

4、提高老龄工作质量。一是6月1日以前完成自治区老年人优惠服务证和老年人优惠待遇证的宣传和集中办理工作,以后做到老年人随到随办,服务热情;二是继续深入宣传贯彻《决定》、《老年法》和《条例》,推动《纲要》的落实,高度重视和认真做好新时期、新形势下的老年维权工作,切实维护老年人的合法权益。特别是要借自治区老年法宣传教育月,大力宣传、倡导全社会“爱老、助老、养老”的传统美德;三是用半年时间继续抓好机构建设,逐步健全老龄工作网络,建立健全各乡、村(社区)老龄工作网络,切实理顺工作关系。

整改负责领导:*****

整改责任人:****

整改时限:除建立乡村老龄工作网络外,其它工作应在8月31日前完成。

5、规范福利彩票销售管理工作,提高销售量和公益金募集水平。一是强化宣传,取信于民,在宣传内容和形式上下功夫,利用“爱心关注”做好宣传形式多样化,时效长期化。“爱心关注”投入资金4万元,救助不少于10人或建设公益设施,扩大福利彩票的公益形象;二是加强投注站人员的培训、管理和教育,使操作人员熟练掌握彩票知识和操作规则,会营销,会宣传;三是在改进服务上下功夫,提高服务水平和规范性。

整改负责领导:****

整改责任人:*******

整改时限:3个月

6、积极争取资金,尽快建设克州综合福利院。建设克州福利院是留住为边疆做出过贡献的干部,集中供养城乡五保老人和孤儿,促进自治州经济发展和社会稳定的需要。尽快建设一所配套齐全、功能完善、服务一流、保障有力的老年、孤儿综合福利院。

整改负责领导:****

整改责任人:******

整改时限:1年

7、尽快建设殡仪馆。建设汉族殡仪馆已是连续几年在自治州***上必提的议案,自治州民政局也连续两年把这个问题作为为民办实事的一件大事来抓。但由于种种原因,一直未能建成,借保先教育,力争在9月底以前完成殡仪馆建设的全部前期准备工作,并开工建设。

整改负责领导:****

整改责任人:*****

整改时限:1年

(四)、完善制度,转变作风,提高民政服务质量。

1、促进班子成员加强学习,解放思想,大胆开展工作。班子成员要经常深入基层开展调研,听取民政对象的意见,多了解民政工作中存在的问题。局党组规定班子成员要经常下基层开展工作调研。主要领导每月不少于10天,副职每月不少于5天。

2、加强对现有民政干部的管理,教育和培训,合理使用,充分发挥其才能,做好新老人员交接,合理安排好退休与新进人员工作。创新机制、鼓励年轻人充分发挥作用,做到人尽其才。每年对乡镇民政干部集中培训不少于4次。

3、进一步加强依法行政,全面开展政务公开。积极督促民政系统内人员学习行业法规和业务知识,开展专业和相关法规、业务知识和技能的经常性考核。加大对民政行业内行政许可事项的宣传力度,上半年保证民政行业内6个行政许可事项全部上墙公开。进一步规范单位内政务公开,提高群众监督的有效性。要求凡单位内的一切政务,该公开的一定要采取各种方式公开,提高透明度。

 4、进一步完善量化考核。在20**年推行量化考核的基础上,结合保先教育成果,进一步完善量化考核制度,提高量化考核的可操作性和针对性,切实通过量化考核,推动民政业务全面发展。

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