概要：三、对选拔生管理的建议目前，各级党委、政府，各级领导对我们选拔生非常关心，特别是组织部门，可以说是在精心呵护着我们的成长。但选拔生在基层工作仍然面临许多问题和困难，比如部分人对环境的突变一时难以适应，在工作、学习、生活上迷失了方向，学习热情不高，想改变又无可奈何的思想较严重；有的在工作中容易浮躁，缺乏耐心。同时，社会上经常有一种异样的眼光在关注着我们，给我们巨大压力的同时，也给我们带来了不少困惑。所以我建议：（一）选拔生管理方面。一是在加强选拔生内部交流的同时，加强选拔生和其他干部的交流和沟通；二是更多的关心那些家在XX市以外的以及抽调在外单位工作的选拔生。（二）选拔生培养方面。一是加强对选拔生自学的指导，比如根据个人的兴趣爱好，提供一些培训机会或参考资料。二是创新选拔生培养方式，比如加强网络教学的普及，或邀请社会成功人士举办讲座。（三）选拔生使用方面。加强选拔生岗位轮换，以找出最适合其发展的平台，做到人尽其才。当然，选拔生要健康快速成长，最关键的还是自身的努力。就我个人而言，这XX区的三年中，多类别、多岗位的实践，让我受益菲浅。虽然三年来取得了
副镇长个人思想工作总结（二）,标签：入党积极分子思想汇报范文,http://www.67jx.com三、对选拔生管理的建议
目前，各级党委、政府，各级领导对我们选拔生非常关心，特别是组织部门，可以说是在精心呵护着我们的成长。但选拔生在基层工作仍然面临许多问题和困难，比如部分人对环境的突变一时难以适应，在工作、学习、生活上迷失了方向，学习热情不高，想改变又无可奈何的思想较严重；有的在工作中容易浮躁，缺乏耐心。同时，社会上经常有一种异样的眼光在关注着我们，给我们巨大压力的同时，也给我们带来了不少困惑。
所以我建议：
（一）选拔生管理方面。一是在加强选拔生内部交流的同时，加强选拔生和其他干部的交流和沟通；二是更多的关心那些家在XX市以外的以及抽调在外单位工作的选拔生。
（二）选拔生培养方面。一是加强对选拔生自学的指导，比如根据个人的兴趣爱好，提供一些培训机会或参考资料。二是创新选拔生培养方式，比如加强网络教学的普及，或邀请社会成功人士举办讲座。
（三）选拔生使用方面。加强选拔生岗位轮换，以找出最适合其发展的平台，做到人尽其才。
当然，选拔生要健康快速成长，最关键的还是自身的努力。就我个人而言，这XX区的三年中，多类别、多岗位的实践，让我受益菲浅。虽然三年来取得了一定的进步，但离我们的目标、组织的要求、领导的期望仍有很大差距，工作中还存在许多不足：如对基层的了解不够，工作中思路办法不多，组织协调能力有待进一步提高。在今后的工作当中，我会继续脚踏实地，不断提高自身的思想政治素质和知识水平，提高自身组织协调能力、管理能力和业务能力；努力学习新知识、解决新情况、研究新问题，不断提高工作能力和水平，使自己随时代的前进而前进，随实践的发展而提高，保持与时俱进，开拓进取的精神风貌，继续发扬艰苦奋斗的优良传统，做一名思想上、政治上、作风上过得硬的好干部。