概要：3、督促检查落实不到位。由于工作任务重，工作头绪多，加之自身水平问题，对工作布置多、安排多。对于一些制度和工作的落实情况，监督检查尚不够到位。对于一些短期的和临时性工作，有时只作口头部署，具体落实情况没有过问。6、工作中创新意识不强，有的同志只满足于埋头干工作，缺乏长远的工作计划，缺乏革新意识，在一定程度上影响了工作效率和工作任务。9、组织收入的同时，没有进一步提高全心全意为人民服务的意识，没有能够设身处地的为纳税人着想。个别同志工作方法上简单、粗暴，遇到问题不能冷静处理，工作上不够细致、耐心，对待纳税人不够礼貌、和气。10、文明办税、廉洁办税没有引起足够重视。“文明办税八公开”宣传、落实的不够到位，个别地方存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。个别同志在办案时存在接受吃请现象，个别案件的查处存在人情税、关系税等现象。二、具体整改措施（一）加强日常学习，提高队伍素质。多组织政治、业务学习，努力提高广大干部的政治素质和业务素质，提高执法水平。（二）严格管理，加强监督。以地税系统发生的违纪案件为反面教材，经常开展警示教育活动。同时成立督查组，
地税稽查局接受人大评议自查自纠总结,标签：工作总结范文,年度工作总结,http://www.67jx.com3、督促检查落实不到位。由于工作任务重，工作头绪多，加之自身水平问题，对工作布置多、安排多。对于一些制度和工作的落实情况，监督检查尚不够到位。对于一些短期的和临时性工作，有时只作口头部署，具体落实情况没有过问。
6、工作中创新意识不强，有的同志只满足于埋头干工作，缺乏长远的工作计划，缺乏革新意识，在一定程度上影响了工作效率和工作任务。
9、组织收入的同时，没有进一步提高全心全意为人民服务的意识，没有能够设身处地的为纳税人着想。个别同志工作方法上简单、粗暴，遇到问题不能冷静处理，工作上不够细致、耐心，对待纳税人不够礼貌、和气。
10、文明办税、廉洁办税没有引起足够重视。“文明办税八公开”宣传、落实的不够到位，个别地方存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。个别同志在办案时存在接受吃请现象，个别案件的查处存在人情税、关系税等现象。
二、具体整改措施
（一）加强日常学习，提高队伍素质。多组织政治、业务学习，努力提高广大干部的政治素质和业务素质，提高执法水平。
（二）严格管理，加强监督。以地税系统发生的违纪案件为反面教材，经常开展警示教育活动。同时成立督查组，监督检查各项工作和制度的落实情况，做到防患于未然。
（三）落实复查制度，严格责任追究。目前已开展对200*年以来所查案件的复查，从而进一步加大责任追究的力度，规范执法行为，提高执法水平。
（四）实行“末位待岗制”，每年按考试、考核结果，推行末位待岗制，使每位同志都紧张起来，自觉做到认真学习、严格执法、秉公办事、不犯错误。
（五）实行“阳光工程”，广泛接受群众监督，向社会公布监督举报电话，在办公楼显要位置设立举报箱；同时，聘请了**位企业法人代表为“特邀廉政监督员”，定期召开座谈会，征求他们对税务人员执法过程中的意见和建议，改进稽查工作。
**市地方税务局稽查局