请关注67教学网 http://www.67jx.com
收藏本站 网站地图

当前位置:67教学网范文网职能部门安全消防企业安全、环境与健康(HSE)管理规范大全» 正文

企业安全、环境与健康(HSE)管理规范大全

[10-10 22:32:07]   来源:http://www.67jx.com  安全消防   阅读:8643

概要: 《关于印发<企业安全检查重点和安全检查报告编制要点>的通知》 中国石化[1999]安监字18号 《职业安全卫生管理制度》 中国石化[1999]安字467号 《中国石油化工集团公司环境保护工作条例》 中国石化[1999]安字756号 《中国石油化工集团公司环境监测工作条例》 中国石化[2000]安环字8 号 《中国石油化工集团公司建设项目环境保护管理实施细则》 中国石化[1999]安字758号 《关于印发<安全承诺制度>(试行)的通知》 中国石化[2000]安监字6号3 定义 本标准采用下列定义:3.1要素 安全、环境与健康管理中的关键因素。3.2 事故 造成死亡、职业病、伤害、财产损失或环境破坏的事件。3.3 危害 可能造成人员伤害、职业病、财产损失、环境破坏的根源或状态。3.4 风险 发生特定危害的可能性或发生事件结果的严重性3.5 风险评价 依照现有的专业经验、评价标准和准则,对危害分析结果做出判断的过程。3.6 审核 判别管理活动和有关过

企业安全、环境与健康(HSE)管理规范大全,标签:领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com
   《关于印发<企业安全检查重点和安全检查报告编制要点>的通知》  中国石化[1999]安监字18号
   《职业安全卫生管理制度》  中国石化[1999]安字467号
   《中国石油化工集团公司环境保护工作条例》  中国石化[1999]安字756号
   《中国石油化工集团公司环境监测工作条例》  中国石化[2000]安环字8 号
   《中国石油化工集团公司建设项目环境保护管理实施细则》 中国石化[1999]安字758号
   《关于印发<安全承诺制度>(试行)的通知》  中国石化[2000]安监字6号
3 定义
   本标准采用下列定义:
3.1要素  
    安全、环境与健康管理中的关键因素。
3.2 事故
    造成死亡、职业病、伤害、财产损失或环境破坏的事件。
3.3 危害
    可能造成人员伤害、职业病、财产损失、环境破坏的根源或状态。
3.4 风险
    发生特定危害的可能性或发生事件结果的严重性
3.5 风险评价
    依照现有的专业经验、评价标准和准则,对危害分析结果做出判断的过程。
3.6 审核
    判别管理活动和有关过程是否符合计划安排,这些安排是否得到有效实施,系统地验证企业实施安全、环境与健康方针目标的过程。
3.7 评审
    高层管理者对安全、环境与健康管理体系的适应性及其执行情况进行正式评审。评审包括有关安全、环境与健康管理中存在的问题,方针、法规以及因外部条件改变而提出的新目标。
3.8 资源
    实施安全、环境与健康管理体系所需的人员、资金、设施、设备、技术等。
3.9 安全、环境与健康管理体系
    指实施安全、环境与健康(以下简称hse)管理的组织机构、职责、做法、程序、过程和资源等而构成的整体。
3.10不符合
    任何能够直接或间接造成伤亡、职业病、财产损失、环境污染事件;违背作业标准、规程、规章的行为;与管理体系要求产生的偏差。
3.11 管理者代表
   由最高领导者任命,在企业内代表最高领导者履行hse管理职能的人员。
3.12 业主
合同情况下的接受方,即在一定的区域内签订租约,并按租约要求付款的个人、伙伴、公司或团体
3.12 承包商
合同情况下的供方,即由业主或操作者雇佣来完成某些工作或提供服务的个人、部门或合作者。
3.13供应商
    合同情况下的供方,即为业主或操作者提供原料、材料、设施、设备等供应的个人、部门或合作者。
4 hse管理体系要素
    hse管理体系由十项要素构成(见图1)。































图1   不断改进的hse管理体系
    这十项要素之间紧密相关,相互渗透,以确保体系的系统性、统一性和规范性。
    企业应建立并遵守国家有关hse方面的法律、法规和标准的程序。
企业是hse管理体系实施的主体,企业及二级单位的最高管理者应依据本标准的要求,明确hse管理者代表和hse管理体系组织机构;组建hse管理委员会和hse管理部门;明确和落实各级组织和人员的hse职责。在开展hse现状调查分析的基础上,编制出简明、适用的《企业hse管理体系实施程序》。当体系标准和hse规范没有相关规定时,可选用企业内部合适的企业标准或规章制度。
企业应建立各级组织和人员的hse目标、hse表现、hse职责、hse业绩的考核奖惩制度。
    企业应通过开展各种形式和层次的hse培训,将《企业hse管理体系实施程序》的具体要求传达给全体员工和相关方,企业员工和相关方应贯彻执行。
    《企业hse管理体系实施程序》经企业最高管理者批准发布并投入运行。企业应通过审核、评审,实现持续改进,不断提高hse管理水平。
4.1 领导承诺、方针目标和责任
4.1.1 总则
     公司在hse管理上应有明确的承诺和形成文件的方针目标,高层管理者通过提供资源,通过考核和审核,不断改善公司的hse业绩。

上一页  [1] [2] [3] [4]  下一页


Tag:安全消防领导讲话稿,行政公文写作范文职能部门 - 安全消防