*员工基础工作守则

概要：类别 编号责 任 内 容sst（元）备 注主责任位审核位基础工作wl0001方针目标未按期（年、季度、月）展开-50-20wl0002方针目标未按期（年、季度、月）自查、互查-50-20wl0003方针目标未按规定的格式和内容展开-30-12wl0004方针目标未量化分解到责任人-30-12wl0005方针目标未列入月度工作计划-50-20wl0006月度工作计划未分解到周-20-8wl0007无月计划和月总结-50-20wl0008无周计划和周总结-20-8wl0009目标检查过程中未主动配合-50-20wl0010逃避或拒绝审核工作-100-40wl0011方针目标项目未完成-50-20wl0012方针目标展开有漏项-50-20wl0013方针目标完成拖期（一天）-50-20wl0014纠偏/决议单整改未到位-50-20wl0015纠偏/决议单反馈拖期（一天）-20-8wl0016报表不符合要求（每存在一处偏差）-10-4wl0017报表拖期（一天）-20-8wl0018不按操作平台执行或执行有偏差-50-20wl0

*员工基础工作守则,标签：工商企业管理,企业管理培训心得,http://www.67jx.com

类别    编号 责   任   内   容 sst（元） 备      注 主责任位 审核位 基础工作 wl0001 方针目标未按期（年、季度、月）展开 -50 -20 　 wl0002 方针目标未按期（年、季度、月）自查、互查 -50 -20 　 wl0003 方针目标未按规定的格式和内容展开 -30 -12 　 wl0004 方针目标未量化分解到责任人 -30 -12 　 wl0005 方针目标未列入月度工作计划 -50 -20 　 wl0006 月度工作计划未分解到周 -20 -8 　 wl0007 无月计划和月总结 -50 -20 　 wl0008 无周计划和周总结 -20 -8 　 wl0009 目标检查过程中未主动配合 -50 -20 　 wl0010 逃避或拒绝审核工作 -100 -40 　 wl0011 方针目标项目未完成 -50 -20 　 wl0012 方针目标展开有漏项 -50 -20 　 wl0013 方针目标完成拖期（一天） -50 -20 　 wl0014 纠偏/决议单整改未到位 -50 -20 　 wl0015 纠偏/决议单反馈拖期（一天） -20 -8 　 wl0016 报表不符合要求（每存在一处偏差） -10 -4 　 wl0017 报表拖期（一天） -20 -8 　 wl0018 不按操作平台执行或执行有偏差 -50 -20 　 wl0019 月/周计划未完成（一项） -50 -20 　 wl0020 每有一次日清不及时 -10 -4 　 wl0021 连续两天只记流水帐，主项工作无差异分析 -10 -4 　 wl0022 日清不能体现主项指标 -10 -4 　 wl0023 当天未进行日清 -20 -8 　 wl0024 日清潦草或涂改 -5 -2 　 wl0025 日清复审不及时 -5 -2 　 wl0026 日清连续两天复审不规范（无a、b、c或哭笑脸考评或无指导性意见） -10 -4 　 wl0027 月度工作计划未细化分解到每一天 -30 -12 　 wl0028 月度工作计划未经领导批准 -50 -20 　 wl0029 拒收通知通报 -50 -20 　 wl0030 用印手续不全、非正常用印 否决 -50 　 wl0031 呈文/报告不规范 -20 -8 　 基础工作 wl0032 程序文件过期未转化或作废 -10 -4 　 wl0033 相关工作未建立台帐 -50 -20 　 wl0034 各类台帐登记不规范（每处） -10 -4 　 wl0035 电子邮件接收不及时 -10 -4 　 wl0036 公司对外邮寄物品、信函不按要求操作 -50 -20 　 wl0037 各类信息反馈不及时 -20 -8 　 wl0038 网上信息反馈不及时，每拖期一天 -50 -20 　 wl0039 出差申请手续不全 -20 -8 　 wl0040 长途电话使用不规范 -50 -20 　 wl0041 非特殊情况通话时间超过10分钟 -50 -20 　 wl0042 拔打与工作无关的电话 -50 -20 　 wl0043 电话铃响超过5秒不接听（包括公司配备的手机） -50 -20 　 wl0044 公司配备手机不能保证24小时畅通 -100 -40 　 wl0045 未经领导审核私自制作名片 -20 -8 　 wl0046 用纸超过正常标准 -20 -8 　 wl0047 损坏办公设施 照价赔偿 20 　 wl0048 未经许可擅自使用会议室 -20 -8 　 wl0049 无故不参加会议 -50 -20 　 wl0050 会议迟到 -20 -8 　 wl0051 不遵从会议调度安排 -50 -20 　 wl0052 会议不主动发言 -20 -8 　 wl0053 对集团或公司安排的接待任务准备不充分 -50 -20 　 wl0054 擅自安排接待方到不该参观的区域参观 -100 -40 　 wl0055 复印机、计算机、打印机野蛮操作 -20 -8 　 wl0056 遭到投诉 -100 -40 　 wl0057 接口工作失误，导致工作未达到预期效果 -50 -20 　 wl0058 职能管理不到位 -50 -20 　 wl0059 电话礼仪不规范 -20 -8 　 wl0060 办公用品超计划领用 -20 -8 　 wl0061 表格填写不规范 -10 -4 　 基础工作 wl0062 会议决议未完成 -50 -20 　 wl0063 工作弄虚作假 -100 -40 　 wl0064 本职工作失职 -50-100 -20-50 　 wl0065 指令性任务（含任务监控）未完成 -50-100 -20-50 　 wl0066 泄露公司秘密，导致企业形象受损 -200 -80 视情节做进一步处理 wl0067 当月未及时进行满意度调查 -100 -40 　 wl0068 对满意度调查发现的问题未及时落实和答复 -50 -20 　 wl0069 责任区域卫生不合格或物品摆放混乱 -20 -8 　 wl0070 电话铃响三声不应答 -20 -8 　 wl0071 对当天发生的事情，没按“三不放过”原则处理 -50 -20 　 wl0072 无正当理由，对市场、服务对象说“不”一次 -50 -20 　 wl0073 工作不积极主动，推诿扯皮的双方 -50 -20 　 wl0074 会签、审核、反馈报表、文件、报告等只签名而无意见和分析 -20 -8 　 wl0075 说话、办事不符合实际一次； -50 -20 　 wl0076 不知道自己的工作职责及工作效果不符合实际一次 -50 -20 　 wl0077 在得知现场出现问题后10分钟不到位（业余时间超过半小时） -50 -20 　 wl0078 对工作效果说“大概”、“也许”、“差不多”等含糊其辞 -20 -8 　 wl0079 安排任务不愿意接受而强调困难一次 -20 -8 　 wl0080 出了问题不解决，解决不了不汇报一次 -50 -20 　 wl0081 出现问题没有在10分钟内上报分管领导 -50 -20 　 wl0082 作风激励一次 50 20 　 wl0083 作风否决一次 -50 -20