概要： 1、从构建和谐供应的高度，充分认识厂务公开民主管理工作的重大意义，不断增强做好厂务公开民主管理工作责任感和使命感。党的十七大提出了构建和谐社会、科学发展的目标。对企业来说，就是要坚持和完善政务公开、厂务公开等办事公开制度，保证职工的知情权、参与权、审议权、监督权等民主权利，推进民主制度化、规范化和程序化。各支部必须认真领会十七大精神，充分认识继续深化厂务公开民主管理工作是加强企业民主政治建设，实现企业政治文明的必然要求；是构建和谐供应的重要保证；是实现廉洁从政的重要举措；是保护职工民主权力，调动职工参与企业民主管理积极性的有效措施，从而坚定做好厂务公开工作的责任感和使命感，进一步提高思想认识、统一思想，振奋精神，把深入推进厂务公开制度，自觉地放到促进构建和谐社会、创建和谐供应的高度去实施，放到坚持全心全意依靠工人阶级办企业为宗旨的高度去贯彻，放到建立健全惩治和预防腐败体系的高度去落实，放到促进企业健康发展的高度去运作。坚持不懈狠抓落实，勇于探索狠抓创新，求真务实狠抓成效，使厂务公开民主管理工作更好地围绕物资保供这个中心，推动厂务公开工作再获新
厂务公开民主管理工作经验,标签：工商企业管理,企业管理培训心得,http://www.67jx.com1、从构建和谐供应的高度，充分认识厂务公开民主管理工作的重大意义，不断增强做好厂务公开民主管理工作责任感和使命感。党的十七大提出了构建和谐社会、科学发展的目标。对企业来说，就是要坚持和完善政务公开、厂务公开等办事公开制度，保证职工的知情权、参与权、审议权、监督权等民主权利，推进民主制度化、规范化和程序化。各支部必须认真领会十七大精神，充分认识继续深化厂务公开民主管理工作是加强企业民主政治建设，实现企业政治文明的必然要求；是构建和谐供应的重要保证；是实现廉洁从政的重要举措；是保护职工民主权力，调动职工参与企业民主管理积极性的有效措施，从而坚定做好厂务公开工作的责任感和使命感，进一步提高思想认识、统一思想，振奋精神，把深入推进厂务公开制度，自觉地放到促进构建和谐社会、创建和谐供应的高度去实施，放到坚持全心全意依靠工人阶级办企业为宗旨的高度去贯彻，放到建立健全惩治和预防腐败体系的高度去落实，放到促进企业健康发展的高度去运作。坚持不懈狠抓落实，勇于探索狠抓创新，求真务实狠抓成效，使厂务公开民主管理工作更好地围绕物资保供这个中心，推动厂务公开工作再获新发展，跃上新台阶。
2、完善机制，拓宽内容，提高质量。党的十七大提出的科学发展观是我们党以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在新时期提出的战略思想和指导方针，深化厂务公开民主管理工作必须坚持科学发展观，与时俱进，务真求实，巩固提高，创新发展。一是坚持科学发展观，加强厂务公开组织机构和工作制度建设。各单位要切实加强对厂务公开工作的领导，尽快完善厂务公开工作机构，充实工作人员，认真修订原有的厂务公开方案、工作制度、充实内容，完善标准，健全责任制。要坚持党总支领导，行政自觉执行，工会监督，形成齐抓共管，各负其责的工作机制。要努力在真抓实干，与时俱进上下功夫，使厂务公开内容过硬，形式过硬，监督检查过硬，质量过硬，工作成效过硬，经得起检查，经得起职工评价，具有较强的说明力。二是切实抓好重大内容的公开。把xx公司生产经营管理的重大事项、涉及职工切身利益的重大决策、企业党风廉政建设的重大问题、领导班子建设重大措施等作为重点向职工公开。公开内容要进一步细化和量化，不断扩大公开覆盖面。要以公开内容的针对性提高职工的关切度，以公开内容的及时性提高职工的参与度，以公开内容的真实性提高职工的满意度。20**年，xx公司将采购和物资回收列入厂务公开的重点内容，全方位、多层次、多形式的公开，保护好职工的知情权、参与权、审议权和监督权。三是着力提高厂务公开质量。今后厂务公开工作要做到“五个求实效”：丰富公开形式求实效，坚持以职代会为厂务公开的基本形式，辅以厂务公开栏、情况通报会、经济分析考评会、分类人员座谈会等重要形式；深化公开内容求实效，在重点公开重大内容的同时，从实际出发，通过由职工“点题公开”等形式确定阶段性重点公开内容；因时因需公开求实效，根据公开内容的不同，做到因时因需公开，实行定期公开与随时公开相结合；程序到位求实效，从公开事项的提出、确定到实施公开，再到检查、考核等，每一个程序都应该走到位，每一步工作都要做仔细；强化监督制约求实效，建立健全对厂务公开的组织考核监督、群众评议监督及落实情况反馈等制度和体系，坚持将实行厂务公开的情况作为干部工作的实绩同步进行考核，坚持以职工参与率和满意度作为衡量厂务公开工作的重要标准，坚持将上级定期考核与企业定期自查结合起来，狠抓落实到位。四是重视厂务公开制度、机制的完善与创新。要牢固树立和不断强化尊重劳动、尊重人才、依靠职工办企业的意识，按照以人为本的现代管理理念，调整和完善组织体制、管理机制。要坚持将厂务公开的具体要求贯穿到物资保供的重要环节和全过程之中，与各项经营决策和管理、党风廉政建设、领导班子建设等紧密结合，相互促进，协调发挥作用。要将落实厂务公开的责任切实体现在各个职能部门、各位管理人员的目标责任制和岗位职责中，加强检查考核，促进落到实处。在规范公开程序和深化公开内容的结合上加强探索和实践，力争做出新文章，抓出新典型，促进新发展，不断增强厂务公开制度建设的科学性、约束力和持续改进能力，真正实现真公开、常公开、全公开，体现厂务公开的真实性、实效性、长效性。