概要： 党的十一届三中全会以来，我们允许和鼓励一部分人通过诚实劳动和合法经营先富起来，允许和鼓励资本、技术等生产要素参与收入分配。广大人民群众的生活水平不断提高，个人财产也不断增加。在这种情况下，不能简单地把有没有财产、有多少财产作为判断人们政治上先进与落后的标准，而是“主要应该看他们的思想政治状况和现实表现，看他们的财产是怎么得来的以及对财产怎么支配和使用，看他们以自己的劳动对中国特色社会主义事业所作的贡献。”这适合我国社会主义初级阶段的基本国情，符合实现党在新时期历史任务的要求，有利于最广泛地调动一切积极因素，团结一切可以团结的力量，共同为中华民族的伟大复兴而奋斗。 （2）“四个尊重”的关键是尊重人才。调动一切积极因素，营造使一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发的社会环境，最根本的是建立有利于吸引各类人才、有利于调动各类人才积极性的用人机制。党中央作出了“人才资源是第一资源”的科学判断，提出人才强国战略和党管人才原则，制定并实施了加强和改进人才工作的一系列重大方针政策和规划措施，逐步确立了人才工作的基本思路和宏观布局。贯彻“三
关于坚持和发展爱国统一战线的体会,标签：工作心得体会范文,读书心得体会范文,http://www.67jx.com党的十一届三中全会以来，我们允许和鼓励一部分人通过诚实劳动和合法经营先富起来，允许和鼓励资本、技术等生产要素参与收入分配。广大人民群众的生活水平不断提高，个人财产也不断增加。在这种情况下，不能简单地把有没有财产、有多少财产作为判断人们政治上先进与落后的标准，而是“主要应该看他们的思想政治状况和现实表现，看他们的财产是怎么得来的以及对财产怎么支配和使用，看他们以自己的劳动对中国特色社会主义事业所作的贡献。”这适合我国社会主义初级阶段的基本国情，符合实现党在新时期历史任务的要求，有利于最广泛地调动一切积极因素，团结一切可以团结的力量，共同为中华民族的伟大复兴而奋斗。
（2）“四个尊重”的关键是尊重人才。调动一切积极因素，营造使一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发的社会环境，最根本的是建立有利于吸引各类人才、有利于调动各类人才积极性的用人机制。党中央作出了“人才资源是第一资源”的科学判断，提出人才强国战略和党管人才原则，制定并实施了加强和改进人才工作的一系列重大方针政策和规划措施，逐步确立了人才工作的基本思路和宏观布局。贯彻“三个代表”重要思想，必须树立强烈的人才意识，真正做到有爱才之心、识才之智、容才之量、用才之艺，努力营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业的社会氛围。
6、正确处理各种利益关系。改革的深化和社会主义市场经济的发展，必然使社会不同群体之间出现利益差别和矛盾，只有把各种利益关系调整好、处理好，才能不断增强党的阶级基础，扩大党的群众基础，使改革开放和现代化建设获得最广泛最可靠的力量源泉。这就要求我们党的各项政策措施，要正确反映和兼顾不同阶层、不同方面群众的利益，使全体人民朝着共同富裕的方向前进。要维护好占社会成员大多数的工人、农民等群体的利益。江泽民同志强调：“保障工人阶级和广大劳动群众的经济、政治和文化权益，是党和国家一切工作的根本基点，也是发挥工人阶级和广大劳动群众积极性、创造性的根本途径。”要积极关注、切实扶助那些在工作和生活上暂时遇到困难的群众，把他们的事情摆上重要议事日程，重点解决，切实安排好他们的就业和生活。同时，充分发挥在改革过程中先富起来的社会群体在劳动致富中的示范、带动作用。改革越深化，越要正确认识和处理各种利益关系，把个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、眼前利益与长远利益、少数人利益与多数人利益正确地统一和结合起来，实现好、维护好社会各个阶层、各个方面群众的切身利益，发挥其积极性。
十六大描绘了全面建设小康社会的美好蓝图，在全面建设小康社会的起步之年，我们要在市委领导下，全面贯彻“三个代表”重要思想，不断发展壮大爱国统一战线，为开创**经济和社会发展的崭新局面而贡献力量！