概要：一、指导思想：扎扎实实不折不扣落实学校校长室的工作部署和要求，根据学校对德育质量的要求“五全”，围绕“责任 质量”这一核心，遵循学生发展规律，搭建平台，建设队伍；规范习惯，培育真人；丰富活动，拓宽视野；借助力量，家校合作，实做德育，初显特色；继续围绕学校各个年级的发展目标，努力培养“人文求善，科学求真，快乐学习，阳光成长”的少年和儿童，从而成就学生的阳光人生。二、工作目标:本学期围绕校长室提出的“建队伍，上层次，育真人”开展具体工作。1、坚持“五全”，进一步研读并且落实学校育人目标德育工作首先要做到“五全”即：全员育人 全程管理 全心服务 全情投入 全面发展具体诠释如下：全员育人，让学生感到时时有人在关怀；全程管理，让学生感到处处有规范；全心服务，明确岗位责任,及时到岗到位；全情投入，用真情感动学生，以人格魅力感染学生；全面发展，让每一位学生快乐自主的阳光成长。育人目标是：人文求善 科学求真 快乐学习 阳光成长具体诠释如下：人文求善：就是要学做真人，严要求，讲团结，求合作，做有理想、有道德、有追求、守纪律的具有良好人生价值观的好
学校德育工作计划（二）,标签：销售工作计划,教师教学工作计划,http://www.67jx.com一、指导思想：
扎扎实实不折不扣落实学校校长室的工作部署和要求，根据学校对德育质量的要求“五全”，围绕“责任 质量”这一核心，遵循学生发展规律，搭建平台，建设队伍；规范习惯，培育真人；丰富活动，拓宽视野；借助力量，家校合作，实做德育，初显特色；继续围绕学校各个年级的发展目标，努力培养“人文求善，科学求真，快乐学习，阳光成长”的少年和儿童，从而成就学生的阳光人生。
二、工作目标:
本学期围绕校长室提出的“建队伍，上层次，育真人”开展具体工作。
1、坚持“五全”，进一步研读并且落实学校育人目标
德育工作首先要做到“五全”即：全员育人 全程管理 全心服务 全情投入 全面发展
具体诠释如下：全员育人，让学生感到时时有人在关怀；全程管理，让学生感到处处有规范；全心服务，明确岗位责任,及时到岗到位；全情投入，用真情感动学生，以人格魅力感染学生；全面发展，让每一位学生快乐自主的阳光成长。
育人目标是：人文求善 科学求真 快乐学习 阳光成长
具体诠释如下：
人文求善：就是要学做真人，严要求，讲团结，求合作，做有理想、有道德、有追求、守纪律的具有良好人生价值观的好少年。
科学求真：就是要尊重科学，努力学习科学文化知识，掌握科学的学习方法，培养求真求实的科学态度，大胆质疑，做讲科学，重实践，求创新的具有科学价值观的好少年。
快乐学习：就是掌握科学学习方法，兴趣广，信心强，动力足，不偏科，做到：我的学习我做主，我的生活我自主。
阳光成长：就是成为心理健康，思维敏捷，体格健康，活泼灵气，负担不重，质量较高的阳光少年。
2、进一步深化各年级的发展目标，形成学生阳光成长九年发展序列。
年 级
各年级的发展目标
一年级
适应新环境，确立新目标，作出新规矩，养成良好习惯，为完成小学学业打好基础。
二年级
形成良好的学习和行为习惯，热爱生活，尊敬师长，团结友爱，做可爱的阳光儿童。
三年级
成为分部各年级学生的榜样，处处以身作则，努力学习，热爱集体，关心他人，不懈努力。
四年级
适应总部新环境，确立新目标，以高年级同学为榜样，学会总结反思，创出新业绩，为完成小学学业打好基础。
五年级
努力学习，争先创优，不拉班级的后腿，巩固已学知识，突出语、数、英成绩，为小学阶段的人生划上圆满的句号，也为自己的人生征途添上浓墨重彩。
六年级
迈好中学第一步，扎实学习，打好基础，内化行为规范，不掉队，不偏科，不依赖，学会独立学习，独立生活，展示自身阳光的一面。
七年级
培养忍耐心，善于总结好的学习方法和做人的基本准则，学习他人长处，交挚友，在身心巨变中，不断提高自己的心智，全面适应学校和社会生活。
八年级
克服逆反，阻止分化，正确交友，收心养性，度过人生最难熬的一年，以积极的人生态度和良好的精神状态迎接初三的到来，也为中考打好基础。
九年级
全力以赴的准备应考，要树立远大理想，有自己的追求，做到我要学，而不是要我学，要听从老师的安排，做到“点点实、段段清”，考入理想的学校，实现自己的心愿。
三、工作重点
1、建设队伍----加强班主任队伍和学生干部队伍建设。
2、培育真人----强化学生行为规范，养成良好行为习惯和学习习惯。
3、活动丰富----围绕主题升旗仪式、主题社会实践、学生社团活动开展教育
4、家校合作-----创建新型的家、校德育协作机制、
5、初显特色---- 形成一校一品的德育特色。
四、工作举措：
（一）、建队伍------重点抓好班主任队伍建设
以班主任沙龙为平台，继续提高班主任的育德能力与水平，努力打造一批具有理念先进、师德高尚、乐于奉献的班主任队伍。以常规教育、主题活动为抓手，努力提高学生干部的自主管理能力，发挥先进模范作用。
1、班主任队伍建设：
（1）规范班主任工作职责，组织班主任培训研讨
①出台《XX市曹杨二中附属学校班主任工作职责条例（草）》
②召集全校班主任对《条例》内容进行深入学习和探讨。
（2）出台《XX市阳光班主任工作考核制度（草）》，不断完善考核制度，进一步强化各项常规考核与监督