概要： 三、结合企业特点，抓典型引路，不断增强“两新”组织党建工作有效性 我们把培育典型、典型引路作为抓好“两新”组织党建工作的有效途径。上海隧桥特种橡胶厂曾多次获得市级非公企业先进党组织称号，我们及时总结、推广他们的成功做法和经验，在今年座谈会上，该厂党支部介绍了关于“以科学发展观为引领，加强企业党建，努力构建和谐企业”的经验。在典型引路方面，我们注意抓好 “三个结合”：一是找准党建工作在企业生产经营中的“着力点”，紧密结合企业中心工作开展活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。如：上海隧桥特种橡胶厂党支部注重对党员职工进行形势教育和业务知识培训，对新进职工落实了“一对一”的带教措施。二是找准党建工作为职工分忧解难的“切入点”，切实增强党组织的凝聚力和战斗力。如：堡镇电镀厂党支部切实关心职工切身利益，一年出资80万元为63名职工缴纳“四金”，为61名职工缴纳镇保，9名外来人员缴纳综合保险。还有如华星牙膏厂党支部坚持“三必谈、四必访”工作制度、即员工受到批评必谈，员工间发生矛盾必谈，产品出现质量问题必谈；员工生日必访，员工生病住院必访，员工突
党员服务中心工作总结,标签：学生党支部工作总结,学校党支部工作总结,http://www.67jx.com三、结合企业特点，抓典型引路，不断增强“两新”组织党建工作有效性 我们把培育典型、典型引路作为抓好“两新”组织党建工作的有效途径。上海隧桥特种橡胶厂曾多次获得市级非公企业先进党组织称号，我们及时总结、推广他们的成功做法和经验，在今年座谈会上，该厂党支部介绍了关于“以科学发展观为引领，加强企业党建，努力构建和谐企业”的经验。在典型引路方面，我们注意抓好 “三个结合”：一是找准党建工作在企业生产经营中的“着力点”，紧密结合企业中心工作开展活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。如：上海隧桥特种橡胶厂党支部注重对党员职工进行形势教育和业务知识培训，对新进职工落实了“一对一”的带教措施。二是找准党建工作为职工分忧解难的“切入点”，切实增强党组织的凝聚力和战斗力。如：堡镇电镀厂党支部切实关心职工切身利益，一年出资80万元为63名职工缴纳“四金”，为61名职工缴纳镇保，9名外来人员缴纳综合保险。还有如华星牙膏厂党支部坚持“三必谈、四必访”工作制度、即员工受到批评必谈，员工间发生矛盾必谈，产品出现质量问题必谈；员工生日必访，员工生病住院必访，员工突然不上班必访，员工家属病故必访。三是找准党建工作与企业文化建设的“结合点”，紧密结合企业文化建设开展工作，充分体现党组织的影响力。如：隧桥厂党支部通过开展塑造优良企业形象的主题活动，制定党员及员工的行为和道德规范等，进一步增强员工的团队意识，在传播企业文化理念的同时，做好职工的思想政治工作，增强了党组织的影响力和凝聚力。
四、结合本单位特点，抓“四个一”工作法，提升服务质量。 我们党员服务中心开展“四个一”工作法。对每一位来“中心”的党员致以亲切问候，递上一杯开水；对每一位转入的党员送上一个电话号码；对每位来“中心”咨询的党员干部及群众，打出一条欢迎标语；对每一项受理的求助服务，事后进行一次回访。在今次“学实”活动中，我们提出了学习科学发展观，提高服务新水平，通过实际工作，使我们在原来的基础上更加提升了服务质量，提高了工作效率。一年中，我们服务中心共接转党员组织关系381名,接待来信、来电、来访数 605次，收缴党费120291元，下发党员教育活动经费330536元，组织参与有关志愿者活动共十二次，撰写信息共26多篇，其中一篇被评为XX市 “两新”互动网优秀征文奖，调研报告二篇，通过一系列活动，细仔入微、优质高效的服务，“中心”赢得了广大党员群众的普遍好评，增强了对党员群众的凝聚力。在平时我们还配合、协助党委组织部门做好干部人事档案的输入工作，入党积极分子的培训工作，换届选举配合工作，党内年报统计工作，村后备干部的招聘及培训工作，商业街的调查摸底工作等等有关党委的中心工作和突击工作。
五、结合“学实”活动，抓工作实效 在深入学习实践科学发展观活动中，针对29个“两新”组织党支部面广、量大、时间节点要求高的特点，我们及时以镇“学实”办商量讨论，明确“两新”组织在今次学习实践科学发展观活动中，采取三个预先；二个结合；体现一个“联”字为主线：即一是预先联系业主、统一思想；二是预先理清思路、找准方向；三是预先明确时间节点、确定活动主题；二个结合就是集中学习与分散学习相结合；灵活方便与管用有效相结合；一个“联”字就是联系形势学；联系自己的工作学；联系本单位的特点学；联系职工的实情学。把三二一贯穿整个“学实”活动始终。目前，通过第一、第二阶段的学习调研、分析检查的尝试，取得了良好的效果。
《一》、联系当前形势学、树立信心、稳定人心
最近堡镇“两新”企业党组织坚持贯彻科学发展观，积极组织党员、部分职工代表认真学习二本书、学习党的十七届四中全会精神，学习中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定，充分发挥党支部的政治和组织优势，协助企业团结凝聚党员和职工群众，认清形势，直面挑战，爱岗敬业，在企业中开展了 “我为企业科学发展献一计”的活动，在企业和职工间架起了友谊的桥梁、理解的阶梯，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。通过学习拉近了业主和职工的距离，消除了原来的误区，取得了企业效益与职工收入的双瀛。
在学实活动中大家发自内心的谈到：“金融危机爆发以来，有的企业特别是外向型企业的发展影响非常大，订单数量明显减少，生产经营面临严峻挑战，职工的收入和福利一时难以提高，甚至得不到保障，职工思想波动较大，人心惶惶。在这一时刻我们“两新”企业党支部及时组织党员认真学习科学发展观，利用企业党组织是企业行政与职工之间沟通这一桥梁和纽带，一方面了解职工思想动态，听取意见和建议，稳定职工情绪；另一方面及时让职工了解企业当前的经营状况，使职工理解企业的一些应对措施，坚定发展信心，坚信自身的智慧和能力.”这样树立了信心，稳定了人心。例如渔业机械厂在原来职工收入逐年有所增长的计划受到影响的情况下，党组织与企业研究商量后，一改以往接大单的做法，广开业务渠道，承接各种小额订单和附加值低的业务来平衡生产。不求有多大的利润，只求职工有活干，保证一定的工资收入，稳定了职工队伍，提高了职工抗风暴信心。在危机和挑战面前企业和职工同呼吸、共命运，不抛弃、不放弃，坚定不移维护企业利益和职工权益，解决后患之忧，从而形成心往一处想、劲往一处使的团结奋斗氛围。