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银行思想政治工作总结与安排

[10-10 22:27:34]   来源:http://www.67jx.com  工作总结   阅读:8974

概要: 3、各股室要根据支行制定的培养“五型”人才活动为基础,根据专业特点需要重点安排本股已熟练本专业业务的职工参加不同专业的学习。一方面要随着形势发展和要求及时调整和更新学习内容,组织职工分专题、分专业、分形式学习;另一方面要留有余地,鼓励和引导职工以自身的需求为导向,有选择地学习一些自己兴趣或与本职工作有关的理论和知识,增强理论教育的主动性和实效性。 (六)支行和各组织、专业在开展思想政治工作须注意的几个方面。 1、理论联系实际,确保学习知识“用得上”。在安排学习时,要立足实际,从我们正在做的事情出发,贴近生活,贴近工作,贴近思想,既要有理论高度,又要有现实意义。 2、改进学习方法,确保学习对象“听得进”。认真把握单位理论教育的特点和规律,采取集中学习与个人自学相结合、专家辅导与座谈讨论相结合的形式,运用启发式、开放式、互动式的方法。要区分层次,因人施教,不搞千人一面。 3、改进考评方法,确保学习效果“看得见”。考核的内容应包括三个方面:一是学习态度。要考核职工出勤情况,参加座谈讨论发言情况,完成学习笔记和调研文章情况,以

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    3、各股室要根据支行制定的培养“五型”人才活动为基础,根据专业特点需要重点安排本股已熟练本专业业务的职工参加不同专业的学习。一方面要随着形势发展和要求及时调整和更新学习内容,组织职工分专题、分专业、分形式学习;另一方面要留有余地,鼓励和引导职工以自身的需求为导向,有选择地学习一些自己兴趣或与本职工作有关的理论和知识,增强理论教育的主动性和实效性。
   (六)支行和各组织、专业在开展思想政治工作须注意的几个方面。
     1、理论联系实际,确保学习知识“用得上”。在安排学习时,要立足实际,从我们正在做的事情出发,贴近生活,贴近工作,贴近思想,既要有理论高度,又要有现实意义。
     2、改进学习方法,确保学习对象“听得进”。认真把握单位理论教育的特点和规律,采取集中学习与个人自学相结合、专家辅导与座谈讨论相结合的形式,运用启发式、开放式、互动式的方法。要区分层次,因人施教,不搞千人一面。
   3、改进考评方法,确保学习效果“看得见”。考核的内容应包括三个方面:一是学习态度。要考核职工出勤情况,参加座谈讨论发言情况,完成学习笔记和调研文章情况,以检验学习态度是否端正。二是学习理论改造主观世界的水平。要考核职工用科学理论武装头脑、加强自我修养的情况。三是学习理论解决实际问题的能力。考核职工运用马克思主义的立场、观点、方法去观察、分析、解决实际问题的能力。
   4、健全完善理论教育的激励制约机制。通过讨论、述学、评定等形式,把职工理论学习情况作为职工干部考核的重要内容,把理论学习的考核结果作为选拔、任用、定岗的重要依据,真正做到学好学坏不一样,学深学浅不一样,让学好的“吃香”,学不好的“难看”,学差的“淘汰”,形成良好的用人导向。
    四、20**年思想政治工作安排
    金融是个特殊的行业,在改革的关键时期做好思想政治工作显得尤为重要。今年我支行的思想政治工作,要紧密结合支行总体工作目标,针对支行特点作出成效。20**年,我们将按照“三个代表”重要思想,加强和改进支行思想政治工作。利用爱国主义教育基地,进行爱国主义教育,弘扬与培育民族精神。加强思想信念教育、集体主义教育和马克思主义世界观教育,使干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。
   (一)切实加强对思想政治工作的领导
    1、加强领导是保证思想政治工作落到实处的关键。支行要把思想政治工作列入党建工作的重要议事日程,深入研究本单位思想政治工作的情况和特点,定期分析职工的思想状况,制定、加强和改进思想政治工作的措施。“一把手”要成为思想政治工作第一责任人,带头做好思想政治工作,班子其他成员都要重视和学会做思想政治工作。要完善思想政治工作机制。建立健全党组统一领导,党支部、工会、青工委、妇女等组织积极配合的工作机制,形成齐抓共管的局面,并把思想政治工作的考核结果作为对领导干部评价的重要依据。要按照提高素质、优化结构、专兼结合的原则,建设一支政治强、业务精、作风正的思想政治工作队伍。
     2、坚持“三会一课”制度,切实提高支行领导管理水平。             支行要把深入学习“三个代表”重要思想作为重点内容,认真制定并落实学习计划,发扬理论联系实际的学风,坚持学以致用。学习做到有心得、有记录。努力实现“四个结合”。即经常性教育和重点教育相结合;普遍教育和针对性教育相结合;正面教育和反面教育相结合;事前教育和事后教育相结合。以支部为中心全面加强政治思想教育,深入贯彻落实党的“十六大”精神,把学习“三个代表”重要思想与学习《党章》、中央关于进一步加强党的执政能力建设的决定与下半年开展的“保持共产党员先进性活动”结合起来。着重抓“五落实”,一是学习计划落实;二是领导班子带头落实;三是学习内容落实;四是学时落实;五是奖惩制度落实,使支行思想政治工作领导与管理水平上一个新台阶。
   (二)加强党组织建设,充分发挥先锋模范作用
加强党组织建设,坚持三个文明一起抓,推动各项工作全面开展。支行党支部要坚持“三会一课”制度,开展“一帮一”结对子活动(即:以党员和群众、领导和职工、先进和后进结对子),积极开展“创先争优”活动,切实加强对党员队伍的日常教育、管理和监督,提高党支部的战斗力。

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