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银行思想政治工作总结与安排

[10-10 22:27:34]   来源:http://www.67jx.com  工作总结   阅读:8974

概要: 3、以加强思想政治工作为先导,以创建“复合型支行”活动为契机,以建设“五型”人才为目标,积极培养复合型人才,加大“三位一体”培训学习机制。支行要在落实“三定”后,着眼于“应知、应会、应能”和“三新”知识培训、制定《人才工程实施方案》和《鄂温克旗支行创建“五型人才”培训三年规划》以及创建“复合型支行”活动实施方案,详细安排 “创建复合型支行”活动时间进度表及《员工培训计划》。坚持从机制上入手,将职工学习教育落到实处。为创建“复合型支行”工作顺利开展提供保证。 (四)增强创新意识,针对支行的特点开展思想政治工作 1、针对当前人民银行管理体制改革中干部党员的思想情绪、精神面貌和思想动态;以及个人的工作环境、生活环境和目前支行支行正在深入开展的“创先争优”活动、创建“复合型支行”活动、建设“五型”人才活动,支行党支部内部管理制度执行情况、支行领导班子建设和队伍建设中存在问题,应如何改进和加强等一些群众关心的重点问题,通过谈心了解群众在想什么,使党员群众的思想问题得到及时的解决,为支行整体工作和支行党支部各项工作的顺利开展奠定良好的基础。2

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 3、以加强思想政治工作为先导,以创建“复合型支行”活动为契机,以建设“五型”人才为目标,积极培养复合型人才,加大“三位一体”培训学习机制。支行要在落实“三定”后,着眼于“应知、应会、应能”和“三新”知识培训、制定《人才工程实施方案》和《鄂温克旗支行创建“五型人才”培训三年规划》以及创建“复合型支行”活动实施方案,详细安排 “创建复合型支行”活动时间进度表及《员工培训计划》。坚持从机制上入手,将职工学习教育落到实处。为创建“复合型支行”工作顺利开展提供保证。
   (四)增强创新意识,针对支行的特点开展思想政治工作
      1、针对当前人民银行管理体制改革中干部党员的思想情绪、精神面貌和思想动态;以及个人的工作环境、生活环境和目前支行支行正在深入开展的“创先争优”活动、创建“复合型支行”活动、建设“五型”人才活动,支行党支部内部管理制度执行情况、支行领导班子建设和队伍建设中存在问题,应如何改进和加强等一些群众关心的重点问题,通过谈心了解群众在想什么,使党员群众的思想问题得到及时的解决,为支行整体工作和支行党支部各项工作的顺利开展奠定良好的基础。
2、通过开展谈心,做好党员的思想工作。争取达到党员队伍整体素质正不断改观,绝大多数党员立足本职,认真履行自己的工作职责,树立正确的人生观和价值观,坚定建设中国特色社会主义的信念和全心全意为人民服务的思想,增强事业心和责任感。使党员思想积极、活跃,锐意进取,市场经济意识增强,理论素养和政治素质得到明显提高,爱岗敬业,乐于奉献精神得到进一步发扬。
3、通过深入细致的思想政治工作,使广大干部党员坚定贯彻执行党的金融改革方针的决心,以积极的态度对待金融体制改革,振奋精神,提高认识,全身心地投入到支行党支部的各项工作中去。
(五)不断改进思想政治工作方式、方法,把支行思想政治各项工作落到实处
20**年我们要针对不同的形势、任务和特点,认真研究,积极探索,不断创新思想政治工作的方式和方法。
  1、教育、管理、惩处相结合
思想政治工作既要坚持正面教育和自我教育为主,又要靠制度、纪律、法律的约束。要把教育引导与管理结合起来,把思想政治工作融于制度、纪律、法律的规定之中,把自律与他律结合起来,综合运用教育、行政、法律等手段,规范和培养党员干部职工良好的行为习惯,做到教育、管理、惩处相结合,达到标本兼治的效果。全面提高干部职工的“五型”素质。把创建“复合型”支行的活动引向深入。
  2、解决思想问题同解决实际问题相结合
既要讲道理,又要办实事,既要以理服人,又要以情感人,多与党员、职工进行思想上、感情上的沟通和交流。对涉及干部职工利益的实际问题,尽力给予解决,使他们真正感受到党组织的关心和温暖,激发他们的积极性。
 3、思想政治工作与金融业务有机结合
加强和改进思想政治工作,归根到底还是体现在促进金融工作上。要把思想政治工作与金融业务有机结合起来,做到同布置、同落实、同检查,认真解决思想政治工作与业务工作脱节问题,充分调动干部职工的积极性和创造性,促进各项工作的全面开展。
 4、充分运用多种载体,宣传新时期加强思想政治工作的重要性
年内,要通过加强政治理论学习,提高职工思想觉悟。要利用党支部阵地,电视、网络等先进的教育手段对职工进行教育。支行要把思想政治工作做活,增强思想政治工作的趣味性、渗透性和感染性,使广大职工在积极主动参与中精神得到净化,集体主义、爱国主义思想得到升华。一是根据中心支行宣传群工部门工作要求,1月至6月支行继续组织职工开展马克思主义发展史学习活动。认真学习《中国人民银行干部理论学习读本》有关内容。提高全体职工的马克思主义理论水平。二是年内支行党支部继续深入开展党员承诺活动。要求每位共产党员在本职工作岗位上要履行承诺,充分发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用,使党性教育得到了进一步加强。三是“七.一”前夕,支行党支部将组织全体党员开展弘扬爱国主义精神,践行“三个代表”和开展党员先进性重要思想活动。通过参观、学习,激发党员爱党、爱国情感,增强党员居安思危意识,提高党员的政治素质。四是结合即将开展的保持共产党员先进性教育活动,在全体党员中迅速掀起向牛玉儒同志等先进人物学习活动的高潮。要发挥各种宣传载体的作用,营造良好氛围大力虹扬先进事迹,激励全体党员开拓进取,并结合自身本职工作,进行自我剖析、总结写心得谈体会,并在3季度开展一次党员先进性为内容的相关知识智力竞赛活动。五是支行青工委继续开展“五四”征文活动, 45岁以下职工每人撰写一篇征文,支行将选优向市中心支行推荐三至四篇。此项工作于四月25日前完成。六是积极发挥工会组织的作用,工会宣传、群工部门要继续组织经常性的“送温暖献爱心”、“扶贫帮困”等系列真情奉献活动。经常开展健康有益的文体活动,组织开展“三八”国际劳动妇女节庆祝活动,使干部职工增进团结和友谊,增强集体的凝聚力和团队精神。
    今年,我支行的思想政治工作,要进一步围绕干部党员普遍关心的问题,有针对性地开展工作,把思想政治工作与为干部党员解决实际问题结合起来,提高思想政治工作的效果。有计划有步骤地进行各项政治理论学习,有计划有步骤地开展多种形式、多种渠道、多层次的思想政治工作,以适应金融事业发展对思想政治工作的要求。同时要进一步加强和改进在新形势下对思想政治工作的领导,继续进一步建立和完善支行思想政治工作体制,努力形成支行党组、党支部及工会、青工委、妇女等组织协调一致,齐抓共管的局面,保证支行干部党员的思想稳定,确保支行各级组织在思想政治工作中起到战斗堡垒的作用。

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