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广西铁通先进性教育分析评议阶段总结

[10-10 22:27:34]   来源:http://www.67jx.com  工作总结   阅读:8606

概要:三是在作用发挥上得到落实。我们把先进性教育与共产党员、共青团员的作用发挥结合起来,使员工通过先进性教育活动,实现自身素质的提高。9月份以来,区分党、团部门组织了获得广西铁通首届职工技能大赛前三名的选手和获得中国铁通首届职工技能大赛的获奖选手到北海、梧州等分公司的一线班组传经送宝,举行业务技术操作演练,手把手帮助员工解决技术难题。客服组将服务用户的心得整理成册送到每一个相关的班组和岗位。技术组将本专业平常所遇到的疑难问题、复杂故障进行汇编,送给技术力量较薄弱的分公司和通信段,使大家通过学习、交流达到技术水平的共同提高,从而实现全员素质的共同提高。桂林分公司分公司广大党员以发展集团客户为主战场,自8月份以来,共发展桂林大药房、桂林街道办事处、桂林x开发有限公司、桂林市医院、x学院、x学校、桂林市x技校、x师专等 个集团客户,装机近xx台,为先进性教育活动的不断深化创造了良机。三、活动的认识及体会。分析评议阶段是整个先进性教育活动承上启下的关键阶段,也是我们一次重新认识自己、改造自己的重要机会,要使分析评议工作成为解决突出矛盾的平台,我们认为,应该在

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三是在作用发挥上得到落实。我们把先进性教育与共产党员、共青团员的作用发挥结合起来,使员工通过先进性教育活动,实现自身素质的提高。9月份以来,区分党、团部门组织了获得广西铁通首届职工技能大赛前三名的选手和获得中国铁通首届职工技能大赛的获奖选手到北海、梧州等分公司的一线班组传经送宝,举行业务技术操作演练,手把手帮助员工解决技术难题。客服组将服务用户的心得整理成册送到每一个相关的班组和岗位。技术组将本专业平常所遇到的疑难问题、复杂故障进行汇编,送给技术力量较薄弱的分公司和通信段,使大家通过学习、交流达到技术水平的共同提高,从而实现全员素质的共同提高。桂林分公司分公司广大党员以发展集团客户为主战场,自8月份以来,共发展桂林 大药房、桂林 街道办事处、桂林x   开发有限公司、桂林市  医院、x学院、x学校、桂林市x技校、x师专等  个集团客户,装机近xx台,为先进性教育活动的不断深化创造了良机。

三、活动的认识及体会。

分析评议阶段是整个先进性教育活动承上启下的关键阶段,也是我们一次重新认识自己、改造自己的重要机会,要使分析评议工作成为解决突出矛盾的平台,我们认为,应该在五个方面下功夫。一是在统一认识上下功夫。全体党员要通过本次先进性教育活动,使人生观、价值观、世界观得到进一步改造,党员的先锋模范作用得到进一步发挥,服务市场、服务用户的意识得到进一步提升,与铁通同呼吸、共命运的血肉意识得到进一步凝聚,参与市场竞争的意识得到进一步增强。二是在组织建设上下功夫。要通过本次先进性教育活动,使党支部的战斗堡垒作用得到夯实,党的队伍得到锻炼,党员在急、难、险、重、脏、累及市场建设一线的带头作用得到进一步发挥。三是在市场经营上下功夫。通过开展先进性教育活动,增强广大员工的市场经营信心,确保今后几个月乃至全年任务的完成,为明年的发展打下基础。四是在作风转变上下功夫。通过开展先进性教育活动,养成求真务实的作风,讲真话,办真事,密切联系群众,为群众解决难题,做到上级为下级服务,机关为基层服务,基层为一线服务,全员为用户、为市场服务的理念,共同打造铁通的美好明天。

在本次先进性教育活动中,我们也深刻体会到:一是保持共产党员先进性教育活动,是一项长期庞大的系统工程,需要我们建立长久有效的活动机制,长抓不懈。同时,也需要我们正确处理好活动与市场经营和管理工作的关系,通过先进性教育活动的开展,凝聚人心,解决阻碍市场经营工作的各种不利因素,促进各项工作的良性发展,并通过市场经营工作的发展,累积经济基础,为开展先进性教育活动创造物质条件,实现“两促进,两提高”,使中国铁通的核心竞争力有一个质的飞跃。二是建立有效的反省自查机制是分析评议的前提条件。只有对照标准查摆突出问题、对照先进进行自我反省,才能更好地开展民主评议和互相帮助,否则,分析评议只能空谈、流于形式,达不到应有的目标和效果。三是充分发扬民主集中制是分析评议取得成功的关键环节。民主集中制是党的根本组织原则,是党的工作中的群众路线在党的生活中的应用。只有发扬民主,充分发挥党员群众的积极性、主动性和参与性,才能收集到各种好的建议和意见,做到集思广益、群策群力;只有坚持集中,才能在民主的基础上收集、整理、归纳出突出问题,深刻分析产生的原因,明确努力方向,以此完善各项工作。

    四、先进性教育活动第三阶段的部署和安排

这次教育活动能不能收到实效,能不能成为群众满意工程,关键在整改。职工群众衡量和评价这次先进性教育活动,最重要的也是看整改工作做得怎么样。因此,我们在这一阶段要重点抓好如下几个方面的问题。

1、制定整改措施和整改方案。每个党员要根据自我剖析的问题和党支部反馈的意见,有针对性地制定整改措施;基层党组织(部门)和领导班子要分别制定整改方案。整改措施和整改方案要按照“四定”的要求,定任务、定时间、定人员、定考核。

2、公布整改方案和边整边改情况。整改措施和进行整改的情况,要在一定范围内公布,充分听取职工群众意见,自觉接受群众监督。对那些需要解决又能够解决的问题,集中一段时间整改;对需要解决而暂时不具备解决条件的问题,列出明确的时间表和责任人,限期整改。

3、进行满意度测评。在第三阶段即将结束时,进行群众满意度测评。要按照中央、国资委党委和集团公司党委的要求,认真制定群众满意度测评方案,经公司先进性教育活动领导小组同意后实施,测评结果要及时上报公司先进性教育活动领导小组。

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