概要：三、认真落实好老干部生活待遇 ，做到老有所依、老有所养XX县委、政府不仅高度重视老干部的政治生活，而且在实际工作中认真落实好老干部的生活待遇，真正使老干部做到老有所依、老有所养，切实解决老干部的后顾之忧，促进老干部的身心健康。一是我县离休干部离休金、医药费、各种专项经费全部纳入财政承担；离退休费按月足额发放，离休干部医药费实报实销，大病可提前预支，出院结账。二是建立了老干部特困资金，认真解决好老干部的特殊困难。财政划拨了5万元老干部特困资金，解决8位离休XX县处级退休干部因病住院护理费5440元；在“敬老节”期间走访看望了3位比较困难的离休XX县处级退休干部遗孀，发放了困难慰问金1500元；解决了9人因配偶没有收入等原因造成困难的离休XX县处级退休干部的特殊困难，解决特困费11700 元；解决了15位离休XX县处级退休干部遗孀的特殊困难，解决特困费20400元。20**年共解决特殊困难老同志35人次，发放了特困资金39040元。结余部分留转继续使用。三是关心老干部的健康，坚持一年一次老干部体检，坚持为老干部进行保健知识讲座。4月20日至22日组织
老干部局2017年老干部工作总结,标签：工作总结范文,年度工作总结,http://www.67jx.com三、认真落实好老干部生活待遇 ，做到老有所依、老有所养
XX县委、政府不仅高度重视老干部的政治生活，而且在实际工作中认真落实好老干部的生活待遇，真正使老干部做到老有所依、老有所养，切实解决老干部的后顾之忧，促进老干部的身心健康。
一是我县离休干部离休金、医药费、各种专项经费全部纳入财政承担；离退休费按月足额发放，离休干部医药费实报实销，大病可提前预支，出院结账。
二是建立了老干部特困资金，认真解决好老干部的特殊困难。财政划拨了5万元老干部特困资金，解决8位离休XX县处级退休干部因病住院护理费5440元；在“敬老节”期间走访看望了3位比较困难的离休XX县处级退休干部遗孀，发放了困难慰问金1500元；解决了9人因配偶没有收入等原因造成困难的离休XX县处级退休干部的特殊困难，解决特困费11700 元；解决了15位离休XX县处级退休干部遗孀的特殊困难，解决特困费20400元。20**年共解决特殊困难老同志35人次，发放了特困资金39040元。结余部分留转继续使用。
三是关心老干部的健康，坚持一年一次老干部体检，坚持为老干部进行保健知识讲座。4月20日至22日组织了住县内的26名离休干部XX县处级退休干部到县医院进行了肝功、血糖、血脂、ｘ片、心电图、ｂ超等项目的检查。老干部们高兴地说，通过检查，对自己的身体状况做到了心中有数，知道平时生活中该注意什么，做到了有病早治、无病早防。11月17日请了县人民医院主治医师王大刚给老同志们进行了保健知识讲座，主要讲了中老年人应认识的疾病和相关知识，中老年人实用保健知识。使老同志们更加注重疾病的预防和身体的保健。
四是离休干部XX县处级退休干部因病外出就医或因事下乡，所在单位和老干局尽量安排车接送。
四、加强自身建设，努力提高为老干部服务的能力和水平
为了认真搞好老干部工作，县委、政府切实加强了对老干局的领导和管理，促进了老干局干部职工的自身建设，提高了为老干部服务的能力和水平。一是认真传达贯彻落实省、市老干部工作会议精神。3月2日全省老干部工作会议和3月17日全市老干部工作会议召开后，老干部局于3月18日进行研究，拟出20**年老干部工作需要研究解决的问题及20**年工作计划上报县委分管领导，县委分管领导在4月17日将老干部工作需要研究解决的问题提交县委常委会议研究解决。4月14日老干部局召开单位干部职工和老干部会议进行传达贯彻。二是认真搞好调研工作。按照省市老干部局的安排布置，老干部局通过调研，撰写了《退休干部服务管理问题的调研报告》、《退休干部党支部建设情况调研报告》、《利用社区资源做好离退休干部服务管理工作问题的调研报告》等调研文章上报，为进一步、全方位做好老干部工作发挥了积极的促进作用。三是根据昭市老[20**]9号文件转发云老发[20**]6号文件精神，老干部局高度重视老干部工作政策业务知识竞赛活动，把活动作为加强自身建设的重要内容，作为推动新形势下老干部工作科学发展的重要基础性工作来抓。认真组织单位干部职工学习中组部20**年编印的《老干部工作政策业务知识问答》、省委老干部局20**年编印的《老干部工作政策问答》和20**年后我省出台的有关政策。在认真组织学习的基础上，于9月27日上午在老干部局组织单位干部职工进行闭卷考试。我局共有干部职工6名，局长出题并监考，1名职工因事外出，其余4名职工全部参加。考试结果，最高分100分，最低分69分，平均分84分。根据考试结果对第一名和第二名分别发给奖金300元、200元。四是认真组织开展创先争优活动和干部作风集中整顿活动。按照县委《关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动实施方案》的总体部署，老干部局和老干部党支部成立了领导组，拟定了实施方案，明确了总体要求、争创内容、目标任务、基本方法。老干局于5月28日下午召开了党建工作创先争优动员大会。老干部支部党员及老干局全体干部职工共14人参加了会议。会议传达学习了县委曹书记在全县基层党组织和党员开展创先争优动员会议的讲话精神。对老干部局和老干部党支部如何开展好创先争优活动进行了安排部署。8月10日召开老干部会议，单位干部职工对近年来思想作风等方面存在的问题进行剖析，并就今后如何整改、如何做好工作做了承诺，同时对老干部局领导班子和单位干部职工进行了民主测评，满意度较高。五是建立和完善了有关规章制度和“三薄五冊”，促进了我县老干部工作制度化和规范化的管理。六是强化老干部工作的宣传，20**年共报送了老干部工作信息15期。七是建立信访制度，重视信访工作，对老干部信访问题及时协调有关部门给以落实。八是积极配合县委政府中心工作，今年抽调了副局长饶天元同志参加了村两委换届指导，两次参加了干部考察工作。九是按时完成上级老干部门XX县委、政府及其有关部门交办的其它各项工作任务。