概要：在城管执法局“迎会”暨环境综合整治工作总结、表彰大会上的讲话城市管理行政执法局局长20**年9月18日尊敬的各位领导、同志们： 在我市喜迎呼伦贝尔两个文明建设经验交流会过后不久，城管执法局在这里隆重举行“迎会”暨环境综合整治工作总结、表彰大会。参加今天会议的有市委、人大、政府和政协四大班子的领导，还有城管执法局特邀的义务监督员和城管执法局职工100多人。首先，请允许我代表城管执法局领导班子和全体职工对各位领导在百忙中光临今天的会议表示热烈地欢迎和衷心地感谢！这次会议的主要内容是认真总结城管执法局“迎会”暨城市环境综合整治以来的工作，表彰这一期间出现的先进集体和先进个人，同时，认真查找工作中的不足，结合刚刚闭幕的市委第六次党代会提出的新目标、新要求，全面巩固和提升环境综合整治成果，以更加昂扬的斗志，更加坚定的决心和更大力度的工作，向市委六届全委会提出的新目标迈进。可以说，这次工作总结暨表彰大会，也是落实市委六届全委会议精神的一次重要会议。今年的“迎会”暨城市环境综合整治工作，时间紧，任务重。在市委、市政府的正确领导下，在人大、政协领导的大力关心、支
城市管理总结表彰大会讲话,标签：领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com在城管执法局“迎会”暨环境综合整治
工作总结、表彰大会上的讲话
城市管理行政执法局局长
20**年9月18日
尊敬的各位领导、同志们：
在我市喜迎呼伦贝尔两个文明建设经验交流会过后不久，城管执法局在这里隆重举行“迎会”暨环境综合整治工作总结、表彰大会。参加今天会议的有市委、人大、政府和政协四大班子的领导，还有城管执法局特邀的义务监督员和城管执法局职工100多人。首先，请允许我代表城管执法局领导班子和全体职工对各位领导在百忙中光临今天的会议表示热烈地欢迎和衷心地感谢！
这次会议的主要内容是认真总结城管执法局“迎会”暨城市环境综合整治以来的工作，表彰这一期间出现的先进集体和先进个人，同时，认真查找工作中的不足，结合刚刚闭幕的市委第六次党代会提出的新目标、新要求，全面巩固和提升环境综合整治成果，以更加昂扬的斗志，更加坚定的决心和更大力度的工作，向市委六届全委会提出的新目标迈进。可以说，这次工作总结暨表彰大会，也是落实市委六届全委会议精神的一次重要会议。
今年的“迎会”暨城市环境综合整治工作，时间紧，任务重。在市委、市政府的正确领导下，在人大、政协领导的大力关心、支持下，在社会各界、各部门的通力配合下，城管执法局按照“净、美、绿、亮、序”的总体要求，从4月初起，“迎会”和环境综合整治工作全面展开，历时5个月，城管执法局全体干部职工克服了资金短缺等方面的重重困难，共同努力，艰苦奋战，使城市整体形象在较短的时间内得到了明显的变化，使我市的环境综合管理能力提高到了新水平，城市居民的环境卫生意识不断增强，城市环境质量不断提高，得到了各级领导的充分肯定和社会各界的好评，产生了良好的社会效果。在全市“迎会”工作总结会议上，城管执法局的工作受到市领导的表扬。我们之所以能够取得今天的成绩，是市委、市政府正确领导全市各级、各部门上下联动、通力攻坚的结果。在这里，我代表城管执法局班子向给予我们巨大支持的各位领导以及在城市环境综合整治工作中提供帮助的各部门、各单位的同仁和朋友们表示衷心的感谢!向今天受表彰的先进集体和先进个人表示诚挚的祝贺!
下面我向各位领导、各位同志汇报城管执法局“迎会”暨开展城市环境综合整治以来的工作：
一、狠抓 “四个建设”，整顿执法队伍
一是狠抓队伍建设。今年初，市委提出在全市范围内开展干部队伍建设年活动，以整顿干部队伍和工作作风。借此契机，城管执法局为提高执法人员业务素质和执法水平，养成良好的工作作风，尽快适应城市管理综合执法工作，对新老队员进行了系统的综合执法业务培训和为期一周的军事训练，使队员的集体意识、服从意识、组织纪律观念和执法能力得到整体增强，队容风貌明显改变。为建立一支“作风顽强、业务过硬”的综合执法队伍奠定了基础。
二是狠抓思想建设。城市管理和环境综合整治工作要求严，难度大，我们面对困难，必须发扬坚韧不拔，勇于进取，迎难而上、敢争第一的精神。关键的一条，就是要坚持以思想解放为先导，创新思维，创新方法，创造条件，完成时代赋予我们的使命。为此，我们在工作实践中牢记使命，开展思想建设。
城市管理的出发点和落脚点是为民服务，为了创造一个整洁、靓丽的城市环境，要求职工牢固树立“管理就是服务、执法就是奉献”的思想，工作中必须更新管理理念，转变工作思路，按照构建和谐社会的要求，走一条有特色的城市管理之路。为实现管理的人性化，要求职工必须因势利导进行规范化管理，形成动态和谐的市容环境新秩序，自觉地把努力构建“和谐城管”上升为工作目标。
三是狠抓规范化、制度化建设。为规范和约束执法队员的言行，我们健全了各项规章制度。先后制定并实施了《城市管理行政执法队员守则》、《城市管理行政执法局工作人员禁酒制度》、《城市管理行政执法人员奖惩暂行办法》、《双百分考核办法》等规章制度。加强了内部管理，实行了绩效考核，使队伍建设逐步走向制度化、规范化的轨道。
四是狠抓监督机制建设。为了充分发挥社会各界对城市管理工作的监督作用，城管执法局从社会各界聘请了22位城管义务监督员，及时听取各方面所反映的市情民意和工作中存在的问题，促进执法人员廉洁、勤政、务实、高效工作，努力实现管理到位、群众满意的双赢效果。
www.67jx.com 由于狠抓了这“四个建设”，城管执法队伍的精神面貌发生了很大变化。大家心往一处想，劲往一处使，为开创城管工作的新局面，城管系统的全体干部职工在“迎会”工作中，识大体、顾大局，不计个人得失。在“迎会”暨城市环境综合整治期间，全体干部职工不分昼夜，披星戴月，穿巡在城市的每个角落，用青春和血汗扮靓着我们这座城市。在短短几个月的整治工作中，城管执法局涌现出了一大批先进集体和先进个人，成为城市管理工作中的排头兵。4月份整治工作开展以来，全体干部职工放弃了节假日，牺牲了与家人的团聚，有的为了工作不能在父母病床前尽孝。牌匾广告中队队长李志强，在拆除丝绸厂临街建筑上的一块破损牌匾时，被落下来的牌匾砸伤头部。但他还是咬着牙坚持工作，最后队员们只好强行把他送到医院缝了四针，伤口有一寸多长。第二天，领导一再劝他休息，可他又默默地回到了岗位上。规划监察中队解恒起患胰腺炎，胸口和后背疼痛难忍，但仍带病坚持工作。市政处路灯股的徐文学年近5旬，高血压病累犯后仍不顾众人的劝阻，同年轻人一样在一线上摸爬滚打；庞文同志借住在朋友家里，每天加班到深夜，不好意思回去打扰人家，只能睡在单位的办公桌上。环卫处车队长乔宝成，牙痛难忍，不能吃东西仍坚持工作不下火线。广场管理员王海，在打捞水草劳动中将手机丢失却毫无怨言……正是有了这样一大批无私奉献、忘我工作的同志，才确保了整治工作的顺利完成和“迎会”工作的圆满成功。