概要：加强领导干部作风建设是党中央的重大战略决策，党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡，加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。胡锦涛同志强调，要在各级领导干部中大力倡导八个方面的良好风气：①勤奋好学、学以致用；②心系群众、服务人民；③真抓实干、务求实效；④艰苦奋斗、勤俭节约；⑤顾全大局、令行禁止；⑥发扬民主、团结共事；⑦秉公用权、廉洁从政；⑧生活正派、情趣健康。这八个方面的良好风气，是新时期我们领导干部作风建设的基本内容，也是实现领导干部作风进一步转变的鲜明标志。当前、省、市、区各级党委政府号召我们全面开展作风整顿建设和软环境治理工作，通过第一阶段的学习，我本人深刻领会了开展这项活动的重要意义，本人表示一定身体力行，努力搞好作风整顿和软环境治理，全面推动我局各项工作的开展。一、开展领导干部作风整顿建设活动很有必要。一个地方的风气正、干部纯、领导得力，那个地方就事业兴、人民安居乐业；相反，领导
搞好作风整顿与软环境治理 全面推动工商局各项工作的开展,标签：工作心得体会范文,读书心得体会范文,http://www.67jx.com加强领导干部作风建设是党中央的重大战略决策，党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡，加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。
胡锦涛同志强调，要在各级领导干部中大力倡导八个方面的良好风气：①勤奋好学、学以致用；②心系群众、服务人民；③真抓实干、务求实效；④艰苦奋斗、勤俭节约；⑤顾全大局、令行禁止；⑥发扬民主、团结共事；⑦秉公用权、廉洁从政；⑧生活正派、情趣健康。这八个方面的良好风气，是新时期我们领导干部作风建设的基本内容，也是实现领导干部作风进一步转变的鲜明标志。
当前、省、市、区各级党委政府号召我们全面开展作风整顿建设和软环境治理工作，通过第一阶段的学习，我本人深刻领会了开展这项活动的重要意义，本人表示一定身体力行，努力搞好作风整顿和软环境治理，全面推动我局各项工作的开展。
一、开展领导干部作风整顿建设活动很有必要。一个地方的风气正、干部纯、领导得力，那个地方就事业兴、人民安居乐业；相反，领导干部作风不正，就会带坏一方风气，阻碍一方发展，甚至影响一方稳定。当前一些领导干部作风方面存在的一些突出问题，主要表现为：不思进取、得过且过，漠视群众、脱离实际，形式主义、官僚主义，弄虚作假、虚报浮夸，铺张浪费、贪图享受，阳奉阴违、我行我素，独断专行、软弱涣散，以权谋私、骄奢yin逸等等。这些问题虽然发生在少数干部身上，但如果不警惕，不抓紧治理，就会损害党群干群关系，就会影响党和国家的各项工作，就会干扰党和人民事业的发展进程。
二、坚持从自己做起，认真开展“十查十看”活动。
通过学习，本人坚持率先开展“查看”活动。
一查是否“不学习”，看是否真学真懂、学以致用。认真解决“应酬有时间、学习没时间”的问题。胡锦涛总书记深刻指出：“那种认为不学习照样能够干工作、不愿意用心学习的想法，那种满足于一知半解、浅尝辄止的态度，那种借口工作忙不去学习或者敷衍了事的做法，那种把学习当作装点门面而不是用来推动工作的现象，都是十分错误的，也是十分有害的。 学习是一个政党生命力、创造力的源泉，是领导干部增长才干、提高素质的重要途径。不学习，就会落伍掉队；不学习，就会闭目塞听；不学习，就会贻误事业。我们必须牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，以谦逊的态度、顽强的毅力抓学习，既要从书本知识中学习，又要从人民群众的生动实践中学习，在建设学习型机关和学习型领导干部中走在前列。
二查是否“不亲民”，看是否贴近群众、关心群众。认真解决脱离群众、不问民事的问题，大力实施“十大惠民行动”，着力解决事关群众切实利益的热点难点问题。干部对群众感情有多深，群众对党的感情就有多深。要强化宗旨意识，树立群众观念，深入基层、融入群众，换位思考、贴近群众，关注民生、服务群众。一定要牢固树立宗旨意识，把群众的愿望和要求作为想问题、作决策、抓工作的根本出发点和落脚点。要深入到群众中去，察其苦、听其呼、想其思、急其盼，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让人民群众真正享受到改革发展的成果。
三查是否“不落实”，看是否工作不用心、作风漂浮、华而不实。认真解决工作“不在状态”、搞形式主义、摆“花架子”等问题，大兴求真务实之风，使各级干部把心思真正用在工作上。
四查是否“不碰硬”，看是否敢抓敢管、勇于开拓。认真解决多栽花、少栽刺，遇到困难绕道走，缺乏工作激情、不思进取的问题，在原则问题、关键问题、重要问题上怕担风险，怕得罪人，不敢较真碰硬，缺乏敢抓敢管的勇气，缺乏碰硬解决问题的魄力。有的面对困难矛盾，讲话不响，腰板不直，出拳不力，在困难面前缩头缩脑，矛盾面前绕来绕去，是非面前装聋作哑。有的工作没有激情，不敢开拓创新，尤其在发展的关键阶段缺乏胆识和勇气，习惯于老传统，提不出新思路，想不出新办法。
五查是否“不自律”，看是否要求严格、清正廉洁。认真解决贪图享乐、以权谋私、违纪违法等问题，切实做到严于律己、廉洁从政、遵纪守法。
六查“不民主”、看是否倾听民意、科学决策；
七查“不畅通”，看是否有令不行、令行不止；