概要：三是继续深入贯彻落实《监督管理办法》，着力解决好对领导班子、领导干部监督管理不到位的问题。各级要结合实际，分解细化《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的实用性；强化考核，逐条对照《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的针对性；按级管理，层层落实《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的自觉性；分步实施，整体推进《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的有效性。通过卓有成效的工作，确保对各级领导班子和领导干部的行政行为规范约束到位，确保对领导班子和领导干部的监督管理到位，确保《监督管理办法》全面贯彻落实到位。年内，市局将对《监督管理办法》贯彻落实情况进行一次专项检查，并将检查结果予以通报。（二）打牢基础、突出创新，继续把反腐倡廉宣传教育到位一是突出主题，注重廉政教育的针对性。以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题进行宣传教育，要注重教育对象的针对性，及时掌握教育对象的各种思想动态，把好脉，下对药，切实解决好人生观和世界观这个核心问题；要注重教育时机的针对性，通过对腐败问题发生的时间、地点及表象的分析，采取相应的教育手段、教育方法，切实解决好吸取他人教训的问题；要注重警示教育的针
纪检组长在全市国税系统廉政工作会议上的讲话,标签：领导讲话稿,行政公文写作范文,http://www.67jx.com三是继续深入贯彻落实《监督管理办法》，着力解决好对领导班子、领导干部监督管理不到位的问题。各级要结合实际，分解细化《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的实用性；强化考核，逐条对照《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的针对性；按级管理，层层落实《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的自觉性；分步实施，整体推进《监督管理办法》内容，突出贯彻落实的有效性。通过卓有成效的工作，确保对各级领导班子和领导干部的行政行为规范约束到位，确保对领导班子和领导干部的监督管理到位，确保《监督管理办法》全面贯彻落实到位。年内，市局将对《监督管理办法》贯彻落实情况进行一次专项检查，并将检查结果予以通报。
（二）打牢基础、突出创新，继续把反腐倡廉宣传教育到位
一是突出主题，注重廉政教育的针对性。以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题进行宣传教育，要注重教育对象的针对性，及时掌握教育对象的各种思想动态，把好脉，下对药，切实解决好人生观和世界观这个核心问题；要注重教育时机的针对性，通过对腐败问题发生的时间、地点及表象的分析，采取相应的教育手段、教育方法，切实解决好吸取他人教训的问题；要注重警示教育的针对性，坚持警示教育与正面教育相结合，做到防微杜渐，警钟长鸣，以不断增强教育的效果。
二是抓住重点，提高廉政教育的实效性。以党员领导干部特别是“一把手”为教育重点，一方面，要把反腐倡廉教育同健全制度结合起来，通过落实领导干部廉政谈话、诫勉谈话、警示谈话和廉政承诺等廉政教育制度，使反腐倡廉教育经常化、制度化；通过健全和完善党风廉政建设责任制和思想政治工作责任制，把反腐倡廉教育作为重要内容认真考核检查，推进廉政教育的深入开展。另一方面，要因人施教，根据党员领导干部的思想状况和从政行为特点，采用领导干部易于接受、乐于参加的教育形式，使廉政教育更具有效性。
三是转变观念，突出廉政教育的创新性。通过教育创新，不断增强廉政教育的时代感和实际效果。要在继承行之有效的传统做法的基础上，积极探索现代化的方式方法，不断增强廉政教育的吸引力和感染力，通过开设网上论坛、网上廉政信箱、讨论园地等，为国税干部发表个人观点提供平台；要通过举办报告会、演讲会、观看专题片、张贴廉政图片等，把廉政教育与开展廉政文化建设紧密结合起来，充分发挥廉政文化的导向功能以及凝聚人心的作用，逐步形成廉政教育的整体合力。
（三）抓住关键、源头防范，努力将政务公开工作推行到位
全面推行政务公开，强化权力运行的监督制约。按照“公开是原则，不公开是例外”的要求，着力源头治理，打造阳光国税。
对外实行“八公开”。要按照《国家税务总局关于进一步推行办税工作公开的意见》的要求，在“文明办税八公开”的基础上，进一步充实完善，全面、准确地公开办税事项，充分保障纳税人的知情权、参与权、监督权；要按照省局的要求，将继续加强对税额核定、增值税一般纳税人认定、增值税专用发票和其他发票的发售及管理、减免税审批、出口退税审批、税款入库、税务稽查处罚等“征、管、查”管理重点环节的监督，着力纠正不作为、乱作为现象；要继续强化税务稽查结果的运用。针对税务稽查查处的典型涉税案件，深入查找在内部管理环节上存在的不廉行为和腐败现象，达到既查纳税人涉税违法违章行为，又追究内部人员执法工作中的过错责任，充分发挥税务稽查的综合效应。
对内实行“三公开”。要按照依法公开、注重实效、方便群众、有利监督的原则，在公开的项目上全覆盖，在公开的范围上全方位，在公开的内容上全过程。今年重点抓好对内行政管理权的公开，除涉及国家机密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外，都要按照规定进行公开。要突出以人事、财务、事务和行政审批为重点，加大公开力度。按照谁主管、谁负责的原则，自上而下，根据各分管职能部门的职责，全面进行梳理，逐项进行排查分析，编制政务公开目录，明确公开内容、公开范围、公开形式及承办部门。
完善制度保公开。政务公开，要以制度为保障。通过努力，要逐步形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作局面。各单位要按照惩防体系六项制度的要求，对本单位廉政制度进行全面梳理，逐条对照，结合本单位实际，对已有的制度进一步修订完善，对还没有的制度要建立健全。年内，市局将重点研究制定下发《廉政预警机制》，对可能发生不廉洁的倾向性问题开展预防和警示；对存在轻微不廉洁的苗头性问题进行控制和纠正；对突发的严重问题快速做出反应和处置，以不断增强反腐败工作的预见性、主动性和实效性，逐步提高防范腐败的预警能力和水平。各单位要高度重视廉政预警机制的建设，最大限度地规避廉政风险，保护税务干部，纯洁干部队伍。年内，市局将在全市国税系统总结推广灌南县局向纳税人述职述廉的成功做法，在构建和谐征纳关系的同时，促进国税干部廉洁从税，阳光执法。
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