概要：（2）开通绿色通道，让成绩特优、家庭特困的学生坐直通车上我校就读。学校获省文明办支持，举办“宏志班”，获中国劲酒集团支持，举办“阳光班”，获台湾法人财团支持，举办“珍珠班”，给这些学生每月提供200~250元的生活费。加上其他捐赠，去年学校给贫困生的各项资助达190万元，黄冈中学不会有一个学生因为家庭贫困而失学。www.67jx.com（3）突出办学特色，拓宽上名牌大学的渠道。黄冈中学举办湖北省理科实验班长达13年，毕业生共10届，理科实验班共夺得10块国际奥赛奖牌，80人被保送到北大、清华两校学习，300人免试保送上大学。这些特色和声誉成为吸引优质生源的重要因素。“问渠哪得清如许？唯有源头活水来。”2．实施名师工程，奠定学校发展的后劲与实力。（1）坚持从名校引进优秀毕业生，优化教师队伍整体结构。（2）坚持高标准培养教师，要求文科青年教师写千字文，理科青年教师做千题集，备课要写板书题纲，课后写教学反思录。（3）教师不仅会做题、会写文章，还应有比较深刻的
打造品牌黄高 实现和谐发展 高三复习备考研讨会上的讲话,标签：学校工作计划,初中学校工作计划,http://www.67jx.com（2）开通绿色通道，让成绩特优、家庭特困的学生坐直通车上我校就读。
学校获省文明办支持，举办“宏志班”，获中国劲酒集团支持，举办“阳光班”，获台湾法人财团支持，举办“珍珠班”，给这些学生每月提供200~250元的生活费。加上其他捐赠，去年学校给贫困生的各项资助达190万元，黄冈中学不会有一个学生因为家庭贫困而失学。
（3）突出办学特色，拓宽上名牌大学的渠道。
黄冈中学举办湖北省理科实验班长达13年，毕业生共10届，理科实验班共夺得10块国际奥赛奖牌，80人被保送到北大、清华两校学习，300人免试保送上大学。这些特色和声誉成为吸引优质生源的重要因素。“问渠哪得清如许？唯有源头活水来。”
2．实施名师工程，奠定学校发展的后劲与实力。
（1）坚持从名校引进优秀毕业生，优化教师队伍整体结构。
（2）坚持高标准培养教师，要求文科青年教师写千字文，理科青年教师做千题集，备课要写板书题纲，课后写教学反思录。
（3）教师不仅会做题、会写文章，还应有比较深刻的教育思想及特色鲜明的教学风格和艺术，即使是“标准答案”也不应照抄照搬，应当融入自己的思想。照抄照搬、生吞活剥是不行的，讲课一定枯燥无味，毫无生气，不能做到高屋建瓴，触类旁通，左右逢源，游刃有余。
（4）坚持对优秀教师提出更高要求，不仅要手中有“本”，胸中有“纲”，目中还要有“人”。要求赋予教学研究性质，因而教学水平体现学术水平，讲课要有审美价值，因而听课洋溢审美情趣。
通过多年努力，黄冈中学形成了以特级教师为主导、高级教师为主体的一支比较优秀的教师队伍，目前在职在岗的教师中有国家级专家一名、省部级专家六名、湖北省十大名师两名、特级教师十三名，高级教师118名，基本适应学校教育教学工作的需要。
3．实施德育工程，提升学生的道德素养与辩别能力。
（1）学校正努力塑造一支优秀德育工作者队伍。挑选德艺双馨的复合型人才作班主任。努力提高班主任待遇，班主任每月津贴已达600元，并在条件相同情况下，优先奖励、表彰班主任。
（2）加强和改进德育工作，在抓好常规管理的同时，提高教育水平，讲究教育艺术，使思想工作具有艺术性。艺术教育高于思想性，这样的教育加上艺术，“寻常一样窗前月，才有梅花便不同。”
（3）加强和改进宣传工作。
黄冈中学网站每天点击量达1万次，《黄冈中学报》受到校内外读者的欢迎。名校要有名校的风范，名校要有名校的品位，黄冈中学正努力把学校的网站、报刊和电视台办成师生的良师益友，对外宣传的窗口。
4．实施质量保障工程，赢得学校的声誉与竞争力。