概要：市第六小学学校网站管理制度一、学校网站管理机构1、管理领导：2、软件管理小组 组 长： 小组成员：3、硬件管理小组组长：二、管理职责：1、软件管理小组成员要分工协作，分片管理，及时督促学校教师积极参与学校网站的建设和管理。2、软件管理小组组长和副组长负责本版块内容的更新，保证网站信息丰富，内容健康。3、每位审核员负责鉴别文章的质量优劣，做到按时发布思想健康、内容正确的信息。4、每位信息员要督促本办公室或本组的人员按时上传文章资料，并指导教师按照网站文章的上传格式要求去上传，落实到位。5、硬件管理小组成员要做好学校各办公室计算机的维护，确保正常使用。三、投稿任务和要求投稿任务：1、各部门必须及时把本部门活动报道上传至网站。2、全校教师（45周岁以下）每人每月主动向学校网站提供1篇以上的教师文章（指论文、案例、教学随笔、课件等），以及论坛发主题帖等；其中语文教师每人每月至少向学校网站提供一篇有教师点评的学生习作。3、45周岁以上教师可自愿向学校网站投稿。投稿要求：所有上传的文章必须是原创的，不允许转帖或抄袭，每月发表篇数以学校网站最终发布的篇
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市第六小学学校网站管理制度
一、学校网站管理机构
1、管理领导：
2、软件管理小组
组 长：
小组成员：
3、硬件管理小组组长：
二、管理职责：
1、软件管理小组成员要分工协作，分片管理，及时督促学校教师积极参与学校网站的建设和管理。
2、软件管理小组组长和副组长负责本版块内容的更新，保证网站信息丰富，内容健康。
3、每位审核员负责鉴别文章的质量优劣，做到按时发布思想健康、内容正确的信息。
4、每位信息员要督促本办公室或本组的人员按时上传文章资料，并指导教师按照网站文章的上传格式要求去上传，落实到位。
5、硬件管理小组成员要做好学校各办公室计算机的维护，确保正常使用。
三、投稿任务和要求
投稿任务：1、各部门必须及时把本部门活动报道上传至网站。
2、全校教师（45周岁以下）每人每月主动向学校网站提供1篇以上的教师文章（指论文、案例、教学随笔、课件等），以及论坛发主题帖等；其中语文教师每人每月至少向学校网站提供一篇有教师点评的学生习作。
3、45周岁以上教师可自愿向学校网站投稿。
投稿要求：所有上传的文章必须是原创的，不允许转帖或抄袭，每月发表篇数以学校网站最终发布的篇数计算。
四、奖惩办法：
1、45周岁以下教师完成任务每人每月奖励20元（不含各部门报道）。45周岁以上教师完成任务每人每月奖励25元。
2、多完成教师文章一篇奖励5元，多完成学生手抄报、数学日记、英语日记每2篇奖励5元，多完成学生习作（如：作文、日记、诗歌、故事等）每3篇奖励5元，多完成学生美术作品、小制作等每4篇奖励5元。
3、网站管理机构人员遵照管理职责，按时完成工作的，给予相应的课时补贴。审核员和信息员当月没有完成任务或质量低劣的，不享受当月课时补贴，并按一次没有完成任务计算。
