概要：信息中心值班管理办法1 总则为了加强信息中心日常管理，保证各种设备的正常运行和安全运行，减少和遏制事故的发生，结合信息中心实际情况，特制定本管理办法。2 值班管理2.1 值班人员工作日每天下午5：00—6：00之间、节假日早7：00—8：00之间向上级调度室报到，工作日第二天早6：00—7：00之间、节假日第二天早7：00—8：00之间向上级调度室汇报值班情况。2.2 值班人员在值班期间负责检查所有的设备运行，供水供电情况，特别是服务器机房、配电室和ups间的运行情况，并且填写检查记录。2.3 值班人员检查车辆的行驶证、车钥匙、车辆等“三收”情况，发现没有“三收”情况，值班人员必须与司机联系，落实原因，并向主管领导反映情况。2.4 值班人员必须认真做好值班记录，检查情况并做好交接班记录。2.5 值班人员在值班期间不准脱岗、串岗、喝酒，特殊情况必须向管理室主任或主管领导请假，进行调整。2.6 值班人员在值班期间发现问题，必须及时处理，处理不了的情况必须及时向相关岗位人员和主管领导反映。2.7 逢节假日单独安排值班，各值班人员必须听从管理室的统一安排
信息中心值班管理办法,标签：规章制度范本,企业规章制度范本,http://www.67jx.com信息中心值班管理办法
1 总则
为了加强信息中心日常管理，保证各种设备的正常运行和安全运行，减少和遏制事故的发生，结合信息中心实际情况，特制定本管理办法。
2 值班管理
2.1 值班人员工作日每天下午5：00—6：00之间、节假日早7：00—8：00之间向上级调度室报到，工作日第二天早6：00—7：00之间、节假日第二天早7：00—8：00之间向上级调度室汇报值班情况。
2.2 值班人员在值班期间负责检查所有的设备运行，供水供电情况，特别是服务器机房、配电室和ups间的运行情况，并且填写检查记录。
2.3 值班人员检查车辆的行驶证、车钥匙、车辆等“三收”情况，发现没有“三收”情况，值班人员必须与司机联系，落实原因，并向主管领导反映情况。
2.4 值班人员必须认真做好值班记录，检查情况并做好交接班记录。
2.5 值班人员在值班期间不准脱岗、串岗、喝酒，特殊情况必须向管理室主任或主管领导请假，进行调整。
2.6 值班人员在值班期间发现问题，必须及时处理，处理不了的情况必须及时向相关岗位人员和主管领导反映。
2.7 逢节假日单独安排值班，各值班人员必须听从管理室的统一安排。
2.8 管理室主任必须每周检查一次值班情况，主管领导每月落实一次值班情况。
3 值班考核
3.1 值班人员未向厂调度报到一次，扣罚100元/人；
3.2 漏检一个检查点，扣罚50元/人；
3.3 发现问题未及时处理或者没有逐级汇报，一次扣罚100元/人；造成设备损坏的，视情况加重处罚；
3.4 值班记录不清楚的，一次扣罚50元/人；
3.5 无故发现脱岗、串岗，喝酒的，一次扣罚100元/人；
3.6不听从统一安排或指挥的，特别是节假日，一次扣罚50元/人;
3.7 室主任不定期检查，一次扣罚200元；
3.8 主管领导每月没有检查和考核，一次400元;
3.9 值班人员每月加50元。
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